Technicien Forestier Chargé de Mission H/F - CNPF

La Nouvelle-Aquitaine, avec ses 12 départements, est la première région forestière française. Essentiellement privées, avec 91% des forêts de la Région, elle représente 25 % des forêts privées métropolitaines avec près de 2,9 millions d'hectares. Le CNPF Nouvelle-Aquitaine avec une équipe de plus de 70 collaborateurs, a une place prépondérante dans le paysage forestier néo-aquitain.L'antenne de Creuse est constituée d'une assistante, de deux techniciens titulaires et d'un ingénieur en charge du développement forestier sur le département. Les bureaux sont situés sur Guéret (23).L'antenne de Haute-Vienne regroupe le personnel technique et administratif pour ce département et du personnel sur des missions plus transversales sur le Limousin totalisant 10 personnes. Les bureaux sont situés à Panazol (87).Sur ces départements, la forêt étant privée à 94 % le CRPF est incontournable dans le développement forestier du territoire. Un quart de la forêt privée bénéficie à ce jour d'un document de gestion durable.Vous êtes passionné(e) de forêt et disposez de connaissances forestières, vous avez l'aptitude à conseiller et le goût pour la transmission, vous savez respecter la position de neutralité liée à celle d'un établissement public, votre profil nous intéresse.
Intitulé du poste :Technicien(ne) forestier(e) chargé(e) de mission (H/F)Type de contrat :CDD à temps complet de 4 mois, renouvelable selon les financements en vigueur, de droit public, sur la base des dispositions applicables aux agents non titulaires de l'Etat (Décret 86-83 du 17/01/1986).Poste ouvert à la mobilité interne et au recrutement externe.Poste ouvert aux travailleurs handicapés.Catégorie d'emploi :BRémunération :Selon barème des rémunérations du CNPF (rémunération en fonction du diplôme et de l'expérience professionnelle antérieure).Fourchette : entre 26,9 et 37,4 K€ brut annuelRésidence administrative :Guéret (23) ou Panazol (87)Prise de poste prévue :1er septembre 2026Description du posteSous l'autorité du directeur, du directeur-adjoint et de l'ingénieur en charge de la Creuse, la mission du/de la technicien(ne) s'exercera plus particulièrement au nord du département de la Creuse et au nord du département de la Haute-Vienne, notamment dans les régions forestières de la Marche du Massif Central, et de la Chataigneraie du Centre et de l'Ouest.Il/elle sera chargé(e) principalement de la mise en oeuvre du projet "Forêt et Carbone Massif-Central", cofinancé par le Fonds Européen pour le Développement Régional en Massif-Central.Ses actions seront :- Promouvoir le projet auprès des différents partenaires (élus, gestionnaires, entreprises,...) ;- Développer les plantations labélisées "Bas-Carbone" auprès des propriétaires forestiers ;- Tester la mise en place de nouvelles méthodes Label Bas Carbone.

Formation - expériences- Diplôme de technicien forestier option production/gestion forestière, ou diplôme équivalent ;- Expérience souhaitée dans le développement en forêt privée, requérant des contacts réguliersnotamment avec les propriétaires forestiers ;- Maîtrise des outils informatiques (suite office, courriel, internet), SIG (logiciel QGIS).Compétences et qualités requises- Aptitudes physiques au travail de terrain ;- Rigueur, organisation, autonomie et esprit d'initiative, capacité de synthèse et de rédaction ;- Goût pour le développement forestier et le contact avec les propriétaires et gestionnairesforestiers ;- Excellente capacité d'écoute, de dialogue, de concertation et de travail en équipe ;- Intérêt pour les aspects forestiers liés à l'environnement, à la gestion durable de la forêt ;- Permis B en cours de validité.

• Capacité à synthétiser
• Travail en équipe
• Autonomie
• Pro-activité
• Capacité d'écoute
• SIG